Donderdagmiddag 9 februari werd de eerste platformbijeenkomst van 2012 gehouden bij een nieuwe partner van Stichting de Waaier, namelijk AZ. Voor deze middag hadden wij de Keest Kist Lounge tot onze beschiking. Kees Kist was de topschutter van AZ in de gouden jaren, rond 1980. Samen met de Oostenrijker Kurt Welzl en de Volendammer Pier Tol leidde hij de club uit Alkmaar in aanvallend opzicht naar het kampioenschap in het seizoen 1980-‘81. Hij stond vooral bekend om zijn snoeiharde schot en was daardoor gevreesd door de tegenstanders. De naar hem vernoemde Kees Kist Lounge is de grootste en meest multifunctionele ruimte in het DSB Stadion. Gelegen op de tweede verdieping biedt de Lounge een mooi uitzicht op het hoofdveld. De ruimte is sfeervol ingericht waarbinnen houten elementen en de clubkleur rood veelvuldig terugkeren. De lounge heeft een totale oppervlakte van circa 1120 m2 en heeft drie vaste bars. Tijdens thuiswedstrijden van AZ biedt de Kees Kist Lounge onderdak aan de houders van Business Seats. 

De middag startte om 14.45 uur met een rondleiding door het stadion. Hoewel zo'n 80% van de aanwezige ondernemers al eens een rondleiding had gemaakt sloegen ze deze keer toch niet over. De benedenverdieping van AZ was helaas niet toegankelijk. Hier bevinden zich de kleedkamers en rustruimtes van de spelers en is hun eigendom. Om deze reden werd er eerst een kort film vertoond over wat er zich op de eerste verdieping zoal bevind. Hierna werden de aanwezigen in drie groepen verdeeld om verder te gaan door het gebouw. Leuke verhalen en anekdotes werden naar voren gebracht bij het zien van sommige plaatsen of schilderijen.

Om 16.00 uur werd een kort woord van welkom gegeven door Iman Biesheuvel, Manager bedrijfsvoering AZ. Ook introduceerde hij de eerste spreker van de middag, Dion van Steensel, directeur Duurzame Energie HVC. Dion vertelde iets over de aard van het bedrijf. HVC is een toonaangevend nutsbedrijf van en voor gemeenten en waterschappen. De opdracht is om de deelnemende overheden te helpen met het realiseren van hun doelstellingen op het gebied van energie en klimaat en afval- en grondstoffen. 

Hierna was het de beurt aan Earnest Stewart, technisch directeur bij AZ. Het onderwerp van zijn verhaal was talentontwikkeling. Over de jeugopleiding van AZ, trainingen en het scouten. Ook gaf Earnest het publiek de gelegenheid om vragen te stellen.

Nadat de drie sprekers hun verhaald hadden gedaan werd er zoals gewoonlijk wat tijd vrijgemaakt voor de drie pitches. Dit keer waren deze afkomstig van Stichting Dolphin, Stichting Talent and Dreams en. Tijdens de borrer later werd hier nog veel aandacht aan besteed. Vooral Stichting STAD (Talent and Dreams) haalden nog een aantal matches binnen.

De bijeenkomst bij AZ was een zeer geslaagde middag!